Con el inicio de un nuevo mes, las empresas sujetas a la Ley N° 21.015 enfrentan el desafío de continuar cumpliendo de manera mensual con...

En el marco de la Ley N° 21.015 y sus modificaciones recientes, muchas empresas de 100 o más trabajadores están enfrentando nuevos...

El reciente acuerdo entre el Gobierno de Chile y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) establece un aumento del salario mínimo a...

El cumplimiento de la Ley de Inclusión Laboral (Ley N°21.015 y sus modificaciones por la Ley N°21.690) implica no solo alcanzar una cuota...

La inclusión laboral es un proceso continuo que exige atención permanente por parte de los equipos de Recursos Humanos, especialmente en...

Con emoción y orgullo, el equipo del IRV junto a representantes de Nestlé celebraron el cierre oficial del curso de formación laboral...

El próximo martes 23 de abril , se llevará a cabo una jornada de reclutamiento masivo organizada por Cencosud en colaboración con el IRV...

Durante el mes de abril se dio inicio a una nueva versión del curso “Aprendices” , fruto de la alianza entre IRV y Nestlé Chile ,...

El pasado lunes 24 de marzo , representantes del IRV visitaron las oficinas centrales de Cencosud  en la comuna de Las Condes, como parte...

En el marco del compromiso con la inclusión laboral y la generación de oportunidades para personas con discapacidad, el equipo de IRV...

Desde IRV, nos complace anunciar que están abiertas las postulaciones para una nueva edición de la Escuela de Aprendices , esta vez en la...

El inicio de marzo marca la reactivación de la actividad empresarial tras el período estival, lo que convierte este momento en una...

Con la entrada en vigencia de la Ley N°21.690 , las empresas de 100 o más trabajadores están obligadas a desarrollar e implementar un...

En Chile, miles de empresas de 100 o más trabajadores deben cumplir con la Ley de Inclusión Laboral , asegurando la contratación de...

La contratación de personas con discapacidad no solo es un requisito legal, sino una oportunidad para las empresas de fortalecer su...

Febrero es un mes en donde las empresas que deben cumplir con la Ley de Inclusión Laboral , deben comenzar a ejecutar estrategias para...

El cumplimiento de la Ley de Inclusión Laboral  no es solo una obligación legal para las empresas de 100 o más trabajadores , sino...

Con el inicio de 2025, la Ley de Inclusión Laboral  plantea nuevos desafíos para las empresas de 100 o más trabajadores, especialmente...

Desde IRV, nos complace anunciar que están abiertas las postulaciones para una nueva edición de la Escuela de Aprendices , esta vez en la...

El inicio de 2025 trae consigo un ajuste clave para las empresas afectas a la Ley de Inclusión Laboral . Desde el 1 de enero , el Ingreso...